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Restaurant de la place recrute un Community Manager

Un restaurant de la place est à la recherche d’un(e) Community Manager dynamique et créatif(ve). Missions principales : Générer du contenu captivant (images, vidéos, posts, histoires, et cetera) ; Promouvoir l’entreprise et les produits offerts par le restaurant via les plateformes de médias sociaux ; Accroître la notoriété de la marque et séduire une clientèle inédite ; Assurer la gestion et l’animation des diverses plateformes de communication ; S’assurer de préserver et améliorer la réputation de la société.  Profil recherché : Créatif(ve) et passionné(e) par les médias sociaux et les tendances numériques ; Excellente compétence dans la génération de contenu et l’utilisation des outils de communication ; Sens de l’organisation, indépendance et capacité d’initiative ; Une expérience dans la gestion des médias sociaux d’une entreprise ou d’un commerce constitue un avantage. Conditions : Horaires : 13h00 à 21h00 Salaire : 80 000 FCFA par mois Indemnité de transport : entre 500 et 1 000 FCFA par jour. Les personnes intéressées sont invitées à envoyer leur CV ainsi que quelques exemples de leurs réalisations (si disponibles). ENVOYER VOTRE CV UNIQUEMENT VIA NOTRE MAIL : ndakarouterangaprestige@outlook.fr. Merci de préciser dans l’objet du mail : « Candidature pour le poste de Community manager ». Nb : nous ne proposons pas d’autres postes, nous ne ferons suite qu’aux candidats qui aurons envoyé leur CV par mail pour le poste mentionné.

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Intelcia recrute un Conseiller technique

Description du Poste Poste   La tâche principale du chargé de clientèle en assistance technique est de collecter et de résoudre à distance les demandes des utilisateurs rencontrant des problèmes liés à l’utilisation de l’équipement informatique. Sous la responsabilité du chef d’équipe, sa fonction comprend : Apporter des solutions techniques aux problèmes d’exploitation et d’entretien en traitant diverses questions, tout en respectant les exigences de qualité et les délais. Avant d’assumer les responsabilités, une formation intensive est dispensée pour le préparer à ses nouvelles fonctions Profil recherché Parfaite maîtrise de la langue française, avec une bonne aisance à l’oral comme à l’écrit Sens de l’écoute et de l’orientation. Bonne capacité de diagnostic et d’analyse. Formation réussie en rapport avec la compétence technique demandée Expérience requise Expérience en assistance technique est souhaitable. Pour postuler à cette offre d’emploi veuillez visiter careers.intelcia.com.

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Réforme constitutionnelle : le bras de fer entre la Présidence et l’Assemblée

La scène politique est marquée par une tension vive autour de la proposition de loi n°17/2026 portant révision de la Constitution, adoptée le 29 juin dernier par 129 voix.  Ce texte prévoit notamment de remplacer le Conseil constitutionnel par une Cour constitutionnelle et d’interdire au Président de diriger un parti politique.Cependant, le président Bassirou Diomaye Faye a saisi le Conseil constitutionnel le 7 juillet pour contester la procédure d’adoption. Ce conflit institutionnel illustre les divergences croissantes entre l’Exécutif et l’Assemblée nationale, désormais présidée par Ousmane Sonko. Article 4 : Vers un « armistice parlementaire » pour sortir de la crise ? Devant l’affrontement persistant entre le Palais et l’Assemblée, des voix s’élèvent pour réclamer une trêve politique jusqu’en décembre 2026. L’idée d’un « armistice parlementaire » vise à suspendre les motions de censure tactiques pour se concentrer sur les urgences nationales. Les priorités identifiées incluent la transparence sur la dette publique, les conclusions de la mission d’information sur l’affaire Softcare et la mise en œuvre de l’Agenda Sénégal 2050. L’objectif est de transformer le Parlement en un lieu de production législative efficace plutôt qu’en un quartier général de guerre partisane.

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